Отчисления на обязательное медицинское страхование в 2022 году РК

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отчисления на обязательное медицинское страхование в 2022 году РК». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Вид

Плательщики

Начало осуществления

Отчисления

Работодатели

С 1 июля 2017 года

Взносы

ИП в свою пользу

С 1 января 2020 года

(+ 1 июля 2017 года до 1 января 2018 года)

Физ. лица по договорам ГПХ

С 1 января 2020 года

(+1 июля 2017 года до 1 января 2018 года)

Лица, занимающиеся частной практикой (адвокаты, медиаторы, нотариусы и т.д.).

С 1 января 2020 года

(+1 июля 2017 года до 1 января 2018 года)

Работники

С 1 января 2020 года

Государство

С 1 января 2020 года

Самостоятельные плательщики

С 1 января 2020 года

Полезно

Полная информация о категориях, которые освобождены от уплаты взносов и отчислений на ОСМС:

  • Кто освобожден от уплаты взносов и отчислений на ОСМС?

И еще ситуации по уплате/освобождению от ОСМС:

  • Уплачивают ли взносы на ОСМС работающие пенсионеры?
  • Должен ли «бездействующий» ИП платить ВОСМС в свою пользу, если уплата взносов производится по трудовому договору (или договору ГПХ)?
  • Взносы ОСМС: платят ли в свою пользу ИП, приостановившие деятельность?
  • ОСМС за студентов (взносы и отчисления): надо ли платить и как настроить расчет в 1С?
  • Уплачиваются ли ОСМС за сотрудников-студентов в академическом отпуске?
  • Является ли участником системы ОСМС работник-пенсионер, являющийся иностранцем и нерезидентом РК?

        Ставка отчислений на ОСМС вырастет в 2022 году

        Плательщики

        Период

        Ставка

        Отчисления работодателей

        с 01.07.2017 года

        1 %

        с 01.01.2018 года

        1,5%

        с 01.01.2020 года

        2%

        с 01.01.2022 года

        3%

        Период

        Плательщики

        Ставка

        С 01.07.2017 – 01.01.2018 год

        ИП в свою пользу

        5%

        Физ лица по договорам ГПХ

        5%

        Лица, занимающиеся частной практикой

        5%

        С 01.01.2020 год

        Работники

        1%

        Физ лица по договорам ГПХ

        1%

        Государство

        1,4%

        ИП в свою пользу

        5%

        Лица, занимающиеся частной практикой

        5%

        Самостоятельные плательщики

        5%

        С 01.01.2021 года

        Физ лица по договорам ГПХ 2%

        Работники

        2%

        Государство

        1,6% (с дальнейшим ежегодным повышением на 0,1%)

        Ежемесячный максимальный доход, принимаемый для исчисления отчислений и взносов, не должен превышать 10 МЗП (в 2021 году расчет с дохода не более 425 000 тенге, максимальная сумма взноса/отчисления 8 500 тенге). До 2019 года максимальный предел составлял 15 МЗП.

        До 2018 года при расчете взносов и отчислений учитывался также и минимальный предел в размере 1 МЗП, но с 2018 года нижний предел по ОСМС отменен.

        Полезно

        • С какого периода не надо применять минимальный предел для отчислений и взносов на ОСМС?
        • Для каких налогов, взносов и отчислений надо учитывать минимальный и максимальный пределы при начислении заработной платы?

        Отчисления работодателя — это суммы, уплачиваемые работодателем (индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом) в пользу работников.

        Объект исчисления — расходы работодателя, выплачиваемые работнику в виде доходов.

        Доходами работника являются доходы, начисленные работодателем, за исключением доходов, с которых не уплачиваются отчисления.

        Отчисления работодателя на ОСМС = Объект исчисления * Ставка периода

          Пример

          В августе 2021 года работнику выплачено:

          • Оклад – 100 000 тенге
          • Компенсация при служебных командировках (освобождена от ОСМС) – 25 000 тенге.

          Какую сумму работодатель должен уплатить в качестве отчислений на ОСМС?

          Объект исчисления 100 000 тенге.

          Сумма отчислений на ОСМС составила 2 000 тенге (100 000 * 2%).

          Взнос работника — это сумма, удерживаемая из дохода работника, перечисляемая налоговым агентом в систему обязательного медстрахования.

          Объект исчисления — доход, начисленный работодателем, за исключением доходов, с которых не уплачиваются взносы.

          Взнос работника на ОСМС = Объект исчисления * Ставка периода

          Пример

          В августе 2021 года работнику выплачено:

          • Оклад – 100 000 тенге
          • Компенсация при служебных командировках (освобождена от ОСМС) – 25 000 тенге.

          Какую сумму работодатель должен удержать у сотрудника в качестве взноса на ОСМС?

          Объект исчисления 100 000 тенге.

          Сумма взноса на ОСМС составила 2 000 тенге (100 000 * 2%).

          Объектом исчисления взносов на ОСМС ИП в свою пользу всегда является 1,4 МЗП.

          Взнос ИП на ОСМС = 1,4МЗП * Ставка периода

          Пример

          В 2021 году 1,4 МЗП = 59 500 тенге.

          Ставка периода — 5%. Ежемесячно ИП уплачивает в свою пользу фиксированную сумму в размере 2 975 тенге.

          .
          Важно!

          Индивидуальные предприниматели, приостановившие представление налоговой отчетности, признанные бездействующими, уплачивают взносы исходя из 1 МЗП:

          • Должен ли «бездействующий» ИП платить ВОСМС в свою пользу, если уплата взносов производится по трудовому договору (или договору ГПХ)?
          • Взносы ОСМС: платят ли в свою пользу ИП, приостановившие деятельность?

          Уважаемый пользователь!

          Убедитесь, что NCALayer запущен/установлен и повторите попытку.

          Инструкция по запуску программы

          Для дальнейшей работы с egov.kz Вам необходимо установить сертификат Национального удостоверяющего центра Республики Казахстан.

          Уважаемый пользователь!

          Убедитесь, что NCALayer запущен/установлен и повторите попытку.

          Инструкция по запуску программы

          (0)

          РЕКВИЗИТЫ ДЛЯ ПЕРЕЧИСЛЕНИЯ ОТЧИСЛЕНИЙ И ВЗНОСОВ

          Статья 39. Ответственность за нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном социальном медицинском страховании

          Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном социальном медицинском страховании влечет ответственность в соответствии с законами Республики Казахстан.

          Статья 40. Переходные положения

          Установить, что с 1 января до 1 июля 2020 года право на медицинскую помощь в системе обязательного социального медицинского страхования распространяется на всех лиц, в том числе на лиц, за которых отчисления и (или) взносы в фонд не поступали.

          Установить, что до 1 июля 2021 года самостоятельные плательщики уплачивают взносы в фонд не менее трех месяцев подряд, предшествующих дате получения медицинской помощи.

          Сноска. Статья 40 в редакции Закона РК от 30.06.2017 № 80-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); с изменениями, внесенными законами РК от 25.12.2017 № 122-VI (вводится в действие с 01.01.2018); от 07.07.2020 № 361-VI(вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 24.06.2021 № 52-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

          Статья 41. Порядок введения в действие настоящего Закона

          1. Настоящий Закон вводится в действие с 1 марта 2016 года, за исключением:

          пункта 1 статьи 5, который вводится в действие с 1 июля 2020 года;

          пунктов 2–4 статьи 5, статей 6 и 7,которые вводятся в действие с 1 января 2020 года.

          2. Установить, что часть вторая пункта 3 статьи 5 настоящего Закона действует до 31 декабря 2020 года.

          3. Установить, что пункт 2-2 статьи 5 настоящего Закона действует до 1 июля 2021 года.

          4. Приостановить до 1 июля 2021 года действие подпункта 6) пункта 6 статьи 30 настоящего Закона.

          Сноска. Статья 41 в редакции Закона РК от 30.06.2017 № 80-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); с изменениями, внесенными законами РК от 25.12.2017 № 122-VI (вводится в действие с 01.01.2018); от 07.07.2020 № 361-VI(вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 24.06.2021 № 52-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

          Президент
          Республики Казахстан
          Н. НАЗАРБАЕВ
          • 2009
          • 2010
          • 2011
          • 2012
          • 2013
          • 2014
          • 2015
          • 2016
          • 2017
          • 2018
          • 2019
          • 2020
          • 2021
          • Январь
          • Февраль
          • Март
          • Апрель
          • Май
          • Июнь
          • Июль
          • Август
          • Сентябрь
          • Октябрь
          • Ноябрь
          • Декабрь
          • доходов, указанных в пункте 2 статьи 319 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);

          • доходов, указанных в пункте 1 статьи 341 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс), за исключением доходов, указанных в подпунктах 10), 12) и 13) пункта 1 статьи 341 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);

          • доходов, указанных в подпункте 10) статьи 654 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс);

          • выплат за счет средств грантов (кроме выплат в виде оплаты труда работникам и оплаты работ (услуг) физическим лицам по договорам гражданско-правового характера);

          • компенсационных выплат при расторжении трудового договора в случаях прекращения деятельности работодателя — физического лица либо ликвидации работодателя — юридического лица, сокращения численности или штата работников в размерах, установленных законодательством Республики Казахстан.

          Платежи государства направлены за 15 льготных категорий граждан. Это примерно 11 миллионов человек, в числе которых
          дети, пенсионеры, участники и инвалиды ВОВ, многодетные матери, беременные женщины и мамы в декрете, инвалиды и люди, которые ухаживают за детьми-инвалидами, студенты и др.

          Как платят работодатели за наемный персонал

          В 2021 году работодатели обязаны отчислять за наемный персонал из фонда оплаты труда сумму, равную 2% от его заработной платы + 2% будет удерживаться из зарплаты самого работника.

          Индивидуальные предприниматели делают взносы за себя ежемесячно. В 2021 года размер платежа составит 5% от 1,4 минимальной заработной платы, то есть 2975 тенге.

          Самозанятые, которые работают в сфере оказания услуг физическим и юридическим лицам без регистрации деятельности, могут произвести оплату взноса двумя способами:
          — оплатить 5% от МЗП, что равняется 2125 тенге;
          — встать на налоговый учет, как участник ЕСП и оплачивать взнос равный 1 месячному расчетному показателю, то есть 2917 тенге, если самозанятый работает в городе, и 0,5 МРП, то есть 1458 тенге, если работает в сельской местности.

          ЕПС — это Единый Совокупный Платеж. Он введен в нашей стране в 2019 году и в целях упрощения порядка регистрации деятельности неформально занятых в налоговых органах.
          ЕСП объединил четыре следующих платежа, являющихся обязательными:
          • индивидуальный подоходный налог (ИПН);
          • отчисления в фонд социального страхования;
          • пенсионные выплаты в ЕНПФ;
          • отчисления в Фонд обязательного социально-медицинского страхования

          Для этого вам достаточно иметь при себе уникальный номер ИИН.
          Проверить свой статус можно четырьмя способами:
          • на сайте Фонда социального медицинского страхования fms.kz (всплывающее окошко в правом нижнем углу)
          • на сайте электронного правительства egov.kz (в Личном кабинете и в разделе «Здравоохранение»)
          • Saqtandyru-bot в Telegram (в главном меню «Определить статус застрахованности»)
          • В мобильном приложении Qoldau 24/7 (в главном меню «Определить статус застрахованности»)

          Если у плательщика имеется задолженность по платежам, можно оплатить взносы задним числом в качестве самостоятельного плательщика.

          Напоминаем, что для некоторых категорий плательщиков в новом году изменился размер платежей.

          Так, например, размер ЕСП для самозанятых с этого года составляет 1 МРП или 2 917 тенге для жителей городов республиканского и областного значения, 0,5 МРП или 1 459 тенге для других населенных пунктов.

          За наемного работника оплату производит бухгалтерия работодателя в размере 2% от размера заработной платы (для сравнения, в 2020 году отчисления составляли 1%) и 2% от фонда оплаты труда.

          Также физические лица, работающие по договору ГПХ, с этого года платят 2% от дохода (в 2020 году удерживался 1%), при этом максимально возможный платеж не может превышать 8,5 тыс. тенге.

          Для индивидуальных предпринимателей, владельцев крестьянских хозяйств, и лиц, занимающихся частной практикой, ничего не изменилось. Они, как и прежде, оплачивают 5% от 1,4 МЗП, 2975 тенге. Самостоятельные плательщики – 5% от 1 МЗП, или 2 125 тенге.

          • Процесс
          • Общество
          • Бизнесс
          • Экология

          ОСМС – это процедура, позволяющая за счет регулярных финансовых отчислений формировать активы, которые будут оплачивать полученную медпомощь. Население РК сможет не только получать медицинские услуги за счет сделанных взносов, но и самостоятельно выбирать организации здравоохранения, в которых удобнее наблюдаться и получать помощь.

          Нововведение утверждено Законом об обязательном медицинском страховании №405-V, который был введен в действие 16 ноября 2015 года. Основанием для его разработки стал Кодекс РК «О здоровье народа и системе здравоохранения». Законодательные нормы очерчивают круг правил и обязанностей для плательщиков взносов. Приказ Министерства здравоохранения РК № 478 от 30.06.2017 года разъясняет, как рассчитать размер выплат и перечислить их в бюджет и уточняет размеры штрафных санкций при не своевременных начислениях.

          Добро пожаловать на портал Ирис!

          Законодательство предусматривает ряд категорий, которые не обязаны выплачивать налоговые отчисления на ОСМС.

          От уплаты взносов на медицинское страхование освобождены:

          1. Лица, за которых перечисления производит государство – несовершеннолетние дети, люди пенсионного возраста, инвалиды всех категорий, безработные, если они состоят на учете и получают пособие;
          2. Военнослужащие, проходящие срочную службу или работающие по контракту;
          3. Сотрудники правоохранительных органов;
          4. Госслужащие, числящиеся в специальных отделах.

          Работодатели также обязаны производить отчисления далеко не за всех работников. На некоторых из них медстрахование оформляется в рамках государственных гарантий.

          Наниматель не обязан отчислять денежные средства в Фонд социального страхования на:

          1. Несовершеннолетних;
          2. Сотрудников, которые в данный момент находятся в специальных отпусках – в связи с рождением малыша, по уходу за ребенком до трех лет, по усыновлению новорожденного;
          3. Работающих пенсионеров;
          4. Участников и инвалидов ВОВ;
          5. Инвалидов;
          6. Военнослужащих;
          7. Сотрудников спецорганов и правоохранительных структур;
          8. Учащихся очных отделений всех уровней послешкольного образования;
          9. Многодетных матерей, если они имеют звание «Мать-героиня», награждены орденами «Материнская слава» 1-ой и 2-ой степени или подвесками «Алтын алқа», «Күміс алқа».

          Каждый представитель льготной категории будет иметь оформленный страховой полис, пользоваться которым можно в предусмотренных по закону рамках.

          Сумма отчислений на ОСМС рассчитывается в процентах от принятого объекта исчисления. В каждом случае этот базовый показатель рассчитывается по-своему:

          1. Взносы от государства, которые производятся за социально незащищенные слои населения, считаются исходя из установленной в РК среднемесячной зарплате. Она рассчитывается на основании данных взятых за последние два года;
          2. Отчисления нанимателей и работников делаются из расчетов заработной платы, насчитанной за прошедший период, за минусом доходов, которые не облагаются взносами по ОСМС;
          3. Для ИП, индивидуалов и самозанятых показателем признается сумма двух минимальных заработных плат (МЗП). Размер МЗП устанавливается официально при принятии бюджета. Не подлежат выплатам лишь те категории, которые официально приостановили свою деятельность;
          4. Индивидуалы и ИП, не подающие временно налоговую отчетность, а также лица, выехавшие за рубеж, уплачивают взносы с одной минимальной заработной платы, при условии, что их доходы не превышают 15 МЗП;
          5. Иные категории налогоплательщиков, например домохозяйки, лица, получающие доходы с собственного хозяйства, безработные и др., уплачивают взносы с одной МЗП.

          При исчислении взносов важно такое понятие как максимальный уровень дохода. На 2019 год он установлен в размере 10 минимальных заработных плат. С суммы, превышающий данный доход, проценты не отчисляются.

          Перечисление платежей производится:

          • Безналичным способом, путем перевода средств на счета налоговой инспекции, которая впоследствии перенаправляет их в соцфонд;
          • Наличными деньгами в банк.

          Безналичный способ используется работодателями и предпринимателями, если у них есть расчетный счет. Иные плательщики вносят платежи наличными.

          При уплате взносов за работающих лиц, следует прилагать к платежному поручению особый перечень. В нем указываются следующие данные:

          • ФИО работника;
          • Дату рождения сотрудника;
          • Сумму взноса;
          • Период, за который производится отчисление.

          Независимо от статуса плательщика и размера ставок, применяемых к налогоплательщику ОСМС, высчитанные взносы и отчисления должны перечисляться до 25-го числа месяца идущего за расчетным. Есть и еще одна обязательная к применению дата – 15-ое число. До середины месяца наниматели обязаны представить работникам отчет об исчисленных на медстрахование суммах. Делать это рекомендуется письменно. Соответствующую строку можно добавить в расчетный листок.

          Не соблюдение установленных сроков, а также не правильно рассчитанные суммы взносов и отчислений, налагают на плательщика материальную ответственность. При перечислении средств на счет получателя позднее 25-го числа с плательщика взыскивается пеня. Ее размер высчитывается как 1,25 от ставки рефинансирования Нацбанка Казахстана на день просрочки. Пеня начисляется за каждый просроченный день, включая и дату оплаты. Если налогоплательщик не уплачивает взносы и пеню самостоятельно, то она взыскивается с его счетов, причем не только в национальной валюте, но и в иностранной.

          Работодатель, с которого принудительно взыскиваются отчисления, обязан представить письменные расчеты по каждому работнику. Если это требование не выполнено в отведенные сроки, то счета подлежат временной блокировке.

          Норма по введению обязательных отчислений на медицинское страхование позволит обращаться за врачебной консультацией или получать лечение в любой момент, без необходимости оплачивать стоимость услуг по прейскуранту. Для получения медицинской помощи владельцу медстраховки в Казахстане необходимо пройти особую процедуру.

          Первый шаг к получению медобслуживания в рамках ОСМС состоит из прикрепления к выбранному медицинскому учреждению. Государство никак не ограничивает застрахованного в выборе. Теоретически он может прикрепиться к любой выбранной поликлинике, независимо от места регистрации и проживания. Но есть определенные подводные камни, которые стоит учитывать. При выборе медучреждения, которое находится далеко от адреса постоянного проживания, вызвать на дом врача не получиться. Такому пациенту придется самому приходить на прием, даже в тяжелом состоянии.

          Для регистрации в больнице пациенту потребуется:

          • Предоставить паспорт;
          • Заполнить бланк заявления для постановки на учет.

          Выбранная организация может меняться на другую, более удобную и комфортную для пациента.

          МРП 3 063 тенге, ОСМС 1,7% — 2022 г

          ОСМС — это сокращение от «обязательное социальное медицинское страхование». Согласно закону об ОСМС в РК, граждане Казахстана, юридические лица и иностранцы, временно или постоянно проживающие на территории РК, обязаны уплачивать отчисления и взносы в фонд ОСМС. С 01.01.2020 система здравоохранения претерпела значительные изменения. Начиная с введения взносов и заканчивая необходимостью прикрепиться в поликлинике.

          Для расчета ОСМС на сайте есть онлайн калькулятор.

          Гражданам РК и оралманам (репатриантам) доступен «гарантированный объем бесплатной медицинской помощи (далее ГОБМП)» — платят они ОСМС или нет.

          Это понятие включает, в основном, скорую и экстренную медицинскую помощь (в т. ч. стационарную), а также поликлиническую для социально значимых и опасных заболеваний — подробнее в статье 34 ниже.

          Статья 34 кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения». Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи (Нажмите)

          1. Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи предоставляется гражданам Республики Казахстан и оралманам за счет бюджетных средств и включает профилактические, диагностические и лечебные медицинские услуги, обладающие наибольшей доказанной эффективностью, в соответствии с перечнем, утверждаемым Правительством Республики Казахстан.

          2. В гарантированный объем бесплатной медицинской помощи входят:

          1) скорая медицинская помощь и санитарная авиация;

          подпункт 2) написан в редакции, которая будет действовать с 2020 года
          2) амбулаторно-поликлиническая помощь при социально значимых заболеваниях, а также при заболеваниях, представляющих опасность для окружающих, по перечню, определяемому уполномоченным органом.

          3) стационарная медицинская помощь по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации в рамках планируемого количества случаев госпитализации, определяемых уполномоченным органом, по экстренным показаниям — вне зависимости от наличия направления;

          4) стационарозамещающая медицинская помощь по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации;

          5) восстановительное лечение и медицинская реабилитация;

          6) паллиативная помощь и сестринский уход для категорий населения, установленных уполномоченным органом.

          [свернуть]

          Перечень социально значимых заболеваний и заболеваний, представляющих опасность для окружающих — http://adilet.zan.kz/rus/docs/V1500011512 При таких заболеваниях доступны даже плановые услуги.
          Социально значимые заболевания (Нажмите)

          Номер. Название заболевания(й) — коды МКБ-10
          1. Туберкулез — A15-A19;

          2. Болезнь, вызванная вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ) — B20-B24;

          3. Хронические вирусные гепатиты и цирроз печени — В18.0, В18.1, В18.2, В18.8, В19, К74;

          4. Злокачественные новообразования — С00-97; D00-09; D37-48;

          5. Сахарный диабет — E10-E14;

          6. Психические расстройства и расстройства поведения — F00-F99;

          7. Детский церебральный паралич — G80;

          8. Острый инфаркт миокарда (первые 6 месяцев) — I21, I22, I23;

          9. Ревматизм — I00-I02; I05-I09; M12.3; M35.3;

          10. Системные поражения соединительной ткани — M30-M36;

          11. Дегенеративные болезни нервной системы — G30-G32;

          12. Демиелинизирующие болезни центральной нервной системы — G35-G37;

          13. Орфанные заболевания определенные приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 22 мая 2015 года № 370

          [свернуть]

          Заболевания, представляющие опасность для окружающих

          Номер. Название заболевания(й) — коды МКБ-10
          1. Болезнь, вызванная вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ) — B20-B24;

          2. Геморрагические лихорадки — А90-А99;

          3. Дифтерия — А36;

          4. Менингококковая инфекция — А39;

          5. Полиомиелит — А80;

          6. Сифилис — А50-А53.9;

          7. Лепра — А30;

          8. Малярия — В50-54;

          9. Сибирская язва — А22;

          10. Туляремия — А21;

          11. Туберкулез — А15.0-А19;

          12. Холера — А00;

          13. Чума — А20;

          14. Брюшной тиф — A01.0.

          15. Острый вирусный гепатит — В15; 16; 17;

          16. Психические расстройства и расстройства поведения — F06.0-F 06.3, F06.8-F07.9, F 10.2-F10.8, F11.2-F11.8, F12.2-F12.8, F13.2-F13.8, F14.2-F14.8, F15.2-F15.8, F16.2-F16.8, F18.2-F18.8, F19.2-F19.8, F20.0-F20.2, F22, F30.2, F31.2, F31.4-F31.5, F32.2-F32.3, F33.2-F33.3, F60.0-F60.3, F70-F79, F91.1-F91.3.

          [свернуть]

          Все, что не входит в ГОБМП, будет недоступно неплательщикам ОСМС.

          Простыми словами — если заболевание не входит в перечень опасных и социально значимых, то плановые медицинские услуги будут доступны только тем, кто выплатил ОСМС.

          Статья 7. Медицинская помощь в системе обязательного социального медицинского страхования

          1. В системе обязательного социального медицинского страхования предоставляются:

          • 1) консультативно-диагностическая помощь по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи и профильных специалистов:

            профилактические медицинские осмотры детей в возрасте до восемнадцати лет и лиц старше восемнадцати лет в порядке и с периодичностью, установленными уполномоченным органом;

            прием и консультации профильными специалистами лиц с заболеваниями, не подлежащими динамическому наблюдению в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, оказание экстренной и плановой стоматологической помощи отдельным категориям населения по перечню, определяемому уполномоченным органом;

          • 2) стационарозамещающая помощь, за исключением случаев лечения заболеваний в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации;
          • 3) плановая стационарная помощь, за исключением случаев лечения заболеваний в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации в рамках планируемого количества случаев госпитализации;
          • 4) медицинская реабилитация и восстановительное лечение по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации по перечню заболеваний (состояний), определяемых уполномоченным органом;
          • 5) патологоанатомическая диагностика заболеваний, не входящих в гарантированный объем бесплатной медицинской помощи.

          2. Обеспечение лекарственными средствами, медицинскими изделиями, специализированными лечебными продуктами, иммунобиологическими препаратами при оказании медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования осуществляется при оказании:

          • 1) стационарной и стационарозамещающей помощи — в соответствии с лекарственными формулярами организаций здравоохранения;
          • 2) амбулаторно-поликлинической помощи — в соответствии с утверждаемым уполномоченным органом перечнем лекарственных средств, медицинских изделий и специализированных лечебных продуктов для бесплатного и льготного обеспечения отдельных категорий граждан с определенными заболеваниями (состояниями)
          1. Заключить договор с подходящей поликлиникой (прикрепиться) и выбрать врача.
          2. Прочитать раздел о том, кто освобожден от уплаты ОСМС. Вы освобождены? Хорошо, можно дальше не читать.
          3. Вы работаете официально — проблем не будет, так как за вас все рассчитает и перечислит работодатель. А если не рассчитает и не перечислит, то его за это накажут и он все равно перечислит.
          4. Вы ИП — тут тоже без вариантов. Вы платите за себя взносы (с 2020 г.) и отчисления за работников. Кроме того рассчитываете, перечисляете и удерживаете взносы с работников. Не хотите — заставят, не умеете — научат. Подробнее том как это все рассчитывается.
          5. Сложнее всего придется если, вы работаете нелегально или также нелегально «самозаняты». В такой ситуации есть несколько вариантов:
            • оформить свои отношения с работодателем официально (трудовой договор);
            • платить по ЕСП — если вы подходите под критерии, то это самый выгодный вариант;
            • оформить ИП — скорее все вам подойдет патент или упрощенка;
          6. Вы вообще нигде не работаете, не зарегистрированы в качестве безработного и не имеете своего дохода — можно стать самостоятельным плательщиком. В начале нужно проверить — возможно, вам не надо платить ОСМС. Вы можете быть освобождены или за вас обязано платить государство.

          Что делать если вы не платили ОСМС, но внезапно захотели получить помощь, которая не входит в ГОБМП? Следует уплатить ОСМС за неуплаченный период в размере 5% от 1МЗП в месяц. Если период невыплаты больше 12 месяцев, то платите как за 12 месяцев.

          Пункт 3 статьи 5. Право на медицинскую помощь в системе обязательного социального медицинского страхования

          3. Лица, за которых не произведена уплата отчислений и (или) взносов в фонд, для приобретения права на медицинскую помощь в системе обязательного социального медицинского страхования обязаны оплатить взносы в фонд за неуплаченный период, но не более двенадцати месяцев, предшествующих дате оплаты, в размере 5 процентов от минимального размера заработной платы, установленного на текущий финансовый год законом о республиканском бюджете.

          Об обязательном социальном медицинском страховании

          Пункт 1 статьи 27 закона об ОСМС.

          • на 2021 год — 2%
          • с 2022 года — 3%

          Пункты 1, 2, 3 статьи 27. Отчисления на обязательное социальное медицинское страхование (Нажмите)

          1. Отчисления работодателей, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          с 1 июля 2017 года — 1 процента от объекта исчисления отчислений;

          с 1 января 2018 года — 1,5 процентов от объекта исчисления отчислений;

          с 1 января 2020 года — 2 процентов от объекта исчисления отчислений;

          с 1 января 2022 года — 3 процентов от объекта исчисления отчислений.

          2. Объектом исчисления отчислений являются расходы работодателя, выплачиваемые работнику, в том числе государственному и гражданскому служащему, в виде доходов, исчисленных в соответствии со статьей 29 настоящего Закона.

          3. От уплаты отчислений освобождаются работодатели за:

          1) лиц, указанных в подпунктах 1), 5), 7), 11), 12) и 13) пункта 1 статьи 26 настоящего Закона;

          2) военнослужащих;

          3) сотрудников специальных государственных органов;

          4) сотрудников правоохранительных органов.

          [свернуть]

          Для работников

          Согласно п. 1 статьи 28 того же закона.

          • до 2019 года — не уплачивались
          • с 2021 года — 2%

          п. 1 статьи 28. Взносы на обязательное социальное медицинское страхование

          1. Взносы работников, в том числе государственных и гражданских служащих, а также физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          с 1 января 2020 года — 1 процента от объекта исчисления взносов;

          с 1 января 2021 года — 2 процентов от объекта исчисления взносов.

          [свернуть]

          Для ИП «за себя»

          • до 2019 год не уплачивались
          • с 2020 года — 5% от 1.4 МЗП (п. 3 и 5 статьи 28 того же закона)

          п. 5 статьи 28. Взносы на обязательное социальное медицинское страхование

          5. Объектами исчисления взносов работников, в том числе государственных и гражданских служащих, а также физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, являются их доходы, исчисленные в соответствии со статьей 29 настоящего Закона.

          Объектом исчисления взносов индивидуальных предпринимателей, лиц, занимающихся частной практикой, является 1,4-кратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, за исключением приостановивших представление налоговой отчетности в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан лиц, занимающихся частной практикой, и приостановивших представление налоговой отчетности или признанных бездействующими в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан индивидуальных предпринимателей.

          [свернуть]

          Для самостоятельных плательщиков (тех, кто платит по желанию)

          • на 2019 год — не уплачиваются
          • с 2020 года — 5% от 1 МЗП (п. 4 и 6 статьи 28).

          Отчисления работодателей, подлежавшие оплате в фонд, устанавливаются в размере:

          С 1 июля 2017 года — 1% от объекта исчисления отчислений;

          с 1 января 2018 года – 1,5% от объекта исчисления отчислений; с 1 января 2020 года – 2% от объекта исчисления отчислений;

          с 1 января 2022 года – 3% от объекта исчисления отчислений.

          Взносы работников, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          с 1 января 2019 года – 1% от объекта исчисления взносов; с 1 января 2020 года – 2% от объекта исчисления взносов.

          2. Что входит в пакет обязательного социального медицинского страхования?

          • амбулаторно-поликлиническая помощь: первичную медико-санитарную помощь консультативно-диагностическую помощь по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи и профильных специалистов;
          • стационарная помощь: по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации в рамках планируемого количества случаев госпитализации;
          • стационарозамещающая помощь: по направлению специалиста первичной медико-санитарной помощи или медицинской организации;
          • высокотехнологичные медицинские услуги.

          3. Как производится оплата взносов в фонд за сезонных работников?

          Оплата отчислений производится за сезонных работников в период их работы. Трудовой договор может быть заключен на время выполнения сезонной работы.

          Объектом исчисления отчислений будет заработная плата по трудовому договору. Отчисления работодателей, подлежавшие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          • с 1 июля 2017 года — 1% от объекта исчисления отчислений;
          • с 1 января 2018 года – 1,5% от объекта исчисления отчислений; с 1 января 2020 года – 2% от объекта исчисления отчислений;
          • с 1 января 2022 года – 3% от объекта исчисления отчислений.

          По истечении сроков трудовых договоров важно довести до сведения работников о необходимости самостоятельного внесения платежей (взносов), по категории как «иные плательщики».

          Взносы за иных плательщиков устанавливаются с 1 января 2018 года в размере 5 процентов от объекта исчисления взносов. Объектом исчисления взносов иных плательщиков является минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

          Исчисление и перечисление взносов иных плательщиков осуществляются самостоятельно либо третьим лицом в их пользу.

          4. Как осуществлять оплату отчислений и взносов крестьянским и фермерским хозяйствам: за главу хозяйства, за членов хозяйства и наемных работников?

          Глава крестьянского или фермерского хозяйства является и создается в форме ИП.

          Взносы индивидуальных предпринимателей с 1 июля 2017 года устанавливаются в размере 5 процентов от объекта исчисления взносов.

          Объектом исчисления взносов индивидуальных предпринимателей, является двукратный размер минимальной заработной платы, установленной на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

          Члены крестьянского или фермерского хозяйства будут осуществлять оплату взносов как «иные плательщики».

          Взносы за иных плательщиков устанавливаются с 1 января 2018 года в размере 5 процентов от объекта исчисления взносов.

          Объектом исчисления взносов иных плательщиков является минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

          Исчисление и перечисление взносов иных плательщиков осуществляются самостоятельно либо третьим лицом в их пользу. С 1 июля 2017 года за наемных работников работодатели будут производить отчисления, из расчета 1% от объекта исчисления отчислений.

          В последующие годы отчисления будут проводиться по следующей схеме:

          1. с 1 января 2018 года – 1,5% от объекта исчисления отчислений; с 1 января 2020 года – 2% от объекта исчисления отчислений;
          2. с 1 января 2022 года – 3% от объекта исчисления отчислений. Объектом исчисления отчислений являются расходы работодателя,
          3. выплачиваемые работнику в виде доходов, то есть заработной платы работнику.

          При этом отчисления не отражаются на заработной плате работников, то есть заработанная плата не уменьшается на установленный процент отчисления.

          Первый вопрос, который волнует казахстанцев, — кто будет платить и сколько (каковы ставки процентов взносов, отчислений в фонд обязательного медстрахования)?

          • Отчислениями на обязательную социальную медстраховку называют те деньги, которые уплачивают работодатели за своих работников.

          • Взносами на ОСМС — это то что уплачивают все остальные категории плательщиков (государство, самозанятые).

          Кому, сколько и где платить за ОСМС в 2021 году

          Наемный работник — оплату производит бухгалтерия в размере 2% от объекта исчисления взносов и 2% от фонда оплаты труда. Т.е. 2% платит работодатель за работника из своих средств, а 2% сам работник, которые удерживаются из его заработной платы.

          Работодатель должен информировать Вас о взносах и отчислениях, осуществляемых в ОСМС;
          Вы можете проверить историю платежей в ОСМС через портал e-gov.kz или Центры обслуживания населения.
          Важно знать:
          1) Вы сможете получать медпомощь в системе ОСМС с 1 января 2020 года;
          2) Вы можете выбрать поликлинику и узких специалистов по своему выбору.

          Владельцы крестьянских хозяйств, не являющиеся работниками крестьянских хозяйств платят за себя в 2021 году также, как и в прошлом году — 5% от 1,4 МЗП. МЗП в 2021 году составляет 42 500 тенге, поэтому размер платежа остается прежним — 2 975 тенге в 2021 году.

          С 1 января 2020 года взносы можно делать авансом за 3, 6 или 12 месяцев.

          Платите за себя и за своих работников. за себя как ИП, за работников, как работодатель.

          За работников: с 1 января 2020 г. — 2 % от объекта исчисления отчислений и 2% от фонда оплаты труда.

          !! Оплата отчислений производится за сезонных работников за период их работы. Так, в соответствии с подпунктом 5) пункта 1 статьи 30 Трудового кодекса Республики Казахстан трудовой договор может быть заключен на время выполнения сезонной работы.

          По истечении сроков трудовых договоров важно довести до сведения работников необходимость самостоятельного внесения платежей (взносов) в размере 5% от 1 МЗП в 2021 году.

          Иностранцы и лица без гражданства, которые постоянно проживают на территории Республики Казахстан, а также оралманы пользуются правами и несут обязанности наравне с гражданами республики. Это означает, что они также будут вовлечены в систему обязательного медицинского страхования и будут платить взносы наравне со всеми.

          Памятка по исчислению ООСМС и удержанию ВОСМС в 2021 году

          • сегодня
          • неделя
          • месяц
          • 2021
          • 2020
          • 2019
          • 2018
          • 2017
          • 2016
          МЗП 42 500 тг
          МРП 2 917 тг
          КПН 20 %
          ИПН 10 %
          ОПВ 10 %
          ОППВ 5 %
          Соц. налог 9,5 %
          Соц. отчисления 3,5 %
          НДС 12 %
          Ставка рефинансирования 9 %
          МЗП 42 500 тг
          МРП 2 778 тг
          КПН 20 %
          ИПН 10 %
          ОПВ 10 %
          ОППВ 5 %
          Соц. налог 9,5 %
          Соц. отчисления 3,5 %
          НДС 12 %
          Ставка рефинансирования 9,25 %
          ОСМС 2 %

          По сравнению с утвержденной суммой на 2021 г. прогнозируется увеличение доходов на 1 143 503 700 леев (или 10,3%), а расходов на 943 503 700 леев (или 8,3%). Взносы по обязательному медицинскому страхованию в виде процентного отчисления к заработной плате и другим вознаграждениям составят 5 984 775 100 леев, что на 919 375 100 леев больше по сравнению с утвержденными в 2021 году.
          Аналогичным образом, в 2022 году страховая премия по обязательному медицинскому страхованию будет сохраняться как в виде 9%-ного взноса, так и в виде фиксированной суммы в размере 4056 леев.

          Отчисления работодателей, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          • с 1 июля 2017 года – 1 процента от объекта исчисления отчислений;
          • с 1 января 2018 года – 1,5 процентов от объекта исчисления отчислений;
          • с 1 января 2020 года – 2 процентов от объекта исчисления отчислений;
          • с 1 января 2022 года – 3 процентов от объекта исчисления отчислений.

          Объектом исчисления отчислений являются расходы работодателя, выплачиваемые работнику в виде доходов.

          Взносы на ОСМС в 2021 году вырастут: что важно знать

          Освобождаются от уплаты взносов в фонд следующие граждане:

          • дети;
          • многодетные матери, награжденные подвесками «Алтын алқа», «Күміс алқа» или получившие ранее звание «Мать-героиня», а также награжденные орденами «Материнская слава» I и II степени;
          • получатели пенсионных выплат, в т.ч. инвалиды и участники Великой отечественной войны;
          • инвалиды;
          • лица, зарегистрированные в качестве безработных;
          • лица, обучающиеся по очной форме обучения в организациях среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего образования, а также послевузовского образования;
          • лица, завершившие обучение по очной форме обучения в организациях среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего образования, а также послевузовского образования в течение трех календарных месяцев, следующих за месяцем, в котором завершено обучение;
          • лица, находящееся в отпусках в связи с рождением ребенка (детей), усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), по уходу за ребенком (детьми) до достижения им (ими) возраста трех лет;
          • неработающие беременные женщины;
          • неработающие лица, фактически воспитывающее ребенка (детей) до достижения им возраста трех лет;
          • лица, осуществляющее уход за ребенком инвалидом в возрасте до 18 лет;
          • лица, отбывающее наказание по приговору суда в учреждениях уголовно-исполнительной (пенитенциарной) системы (за исключением учреждений минимальной безопасности);
          • лица, содержащееся в следственных изоляторах;
          • неработающие оралманы.

          С 1 января 2018 года в Республике будет внедрена система обязательного социального медицинского страхования (ОСМС)
          С 5 апреля 2017 года стартует компания « Прикрепись к своей поликлинике и узнай свой статус в системе ОСМС».
          Для определения социального статуса пациента, необходимо предоставить следующие данные:
          — Работающим — место работы, дату поступления на работу, контактный телефон;
          — Безработным — справка о регистрации в Центре занятости г.Уральска; контактный телефон ;
          — Самозанятым (например-швея на дому, повар-кондитер и т.д.) — справка о регистрации с Налогового управления по г.Уральску; контактный телефон ;

          С 1 июля 2017 года будет производиться отчисление взносов в Фонд социального медицинского страхования для следующих категорий населения:
          1 Работодатели
          2 Индивидуальные предприниматели
          3 Адвокаты
          4 Частные нотариусы
          5 Частные судебные исполнители
          6 Физические лица, получающие доходы по заключенным с налоговым агентом договорам гражданско-правового характера в соответствии с законодательством РК
          7 Самостоятельно занятые

          В связи с проводимыми нововведениями в системе зравоохранения и социального обеспечения разработана программа « 5 шагов по предупреждению риска социальной напряженности».
          С 1 января 2018 года:
          Ежемесячные взносы в Фонд медицинского страхования будет осуществлять государство за следующие категории населения:
          1) дети;
          2) лица, зарегистрированные в качестве безработных;
          3) неработающие беременные женщины;
          4) неработающие лица, фактически воспитывающие ребенка (детей) до достижения им (ими) возраста трех лет;
          5) лица, находящиеся в отпусках в связи с рождением ребенка (детей), усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), по уходу за ребенком (детьми) до достижения им (ими) возраста трех лет;
          6) неработающие лица, осуществляющие уход за ребенком инвалидом в возрасте до 18 лет;
          7) получатели пенсионных выплат, в том числе инвалиды и участники Великой Отечественной войны;
          8) лица, отбывающие наказание по приговору суда в учреждениях уголовно-исполнительной (пенитенциарной) системы (за исключением учреждений минимальной безопасности);
          9) лица, содержащиеся в следственных изоляторах;
          10) неработающие оралманы;
          11) многодетные матери, награжденные подвесками «Алтын алқа», «Күміс алқа» или получившие ранее звание «Мать-героиня», а также награжденные орденами «Материнская слава» I и II степени;
          12) инвалиды;
          13) лица, обучающиеся по очной форме обучения в организациях среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего образования, а также послевузовского образования;
          14) лица, завершившие обучение по очной форме обучения в организациях среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего образования, а также послевузовского образования в течение трех календарных месяцев, следующих за месяцем, в котором завершено обучение.



          Об ОСМС
          Система обязательного социального медицинского страхования – это государственная система социальной защиты интересов в сфере охраны здоровья.
          Обязательное социальное медсоцстрахование (ОСМС) гарантирует всем застрахованным гражданам Казахстана независимо от пола, возраста, социального статуса, места проживания и доходов равный доступ к медицинской и лекарственной помощи за счет средств Фонда социального медицинского страхования.
          ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ ОСМС

          1. Достижение общественной солидарности путем укрепления собственного здоровья и разделения бремени охраны здоровья населения
          2. Обеспечение финансовой устойчивости системы за счет создания устойчивости системы к внешним факторам и росту затрат, а также прозрачности и справедливости системы
          3. Повышение эффективности системы через обеспечение высокой компетенции и конкурентоспособности системы, достижение конечных результатов доступности, полноты и качества услуг

          ПРИНЦИПЫ ОСМС

          • УНИВЕРСАЛЬНОСТЬ

          Подробнее про оплату всех налогов по ИП можете посмотреть в отдельной статье — https://cabinethelp.kz/nalogi-2020.html

          Здесь же мы разберем строго оплату ОСМС за ИП.

          Заходим в Каспи — платежи и находим там по поиску Взносы на обязательное соц. мед. страхование. (не путать с отчислениями на ОСМС — это разберем ниже в разделе за сотрудника).

          Первый вопрос, который волнует казахстанцев, — кто будет платить и сколько (каковы ставки процентов взносов, отчислений в фонд обязательного медстрахования)?

          • Отчислениями на обязательную социальную медстраховку называют те деньги, которые уплачивают работодатели за своих работников.

          • Взносами на ОСМС — это то что уплачивают все остальные категории плательщиков (государство, самозанятые).

          Взносы государства на обязательное медицинское страхование в РК за социально уязвимые слови населения, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере:

          • с 1 января 2021 года1,6% от объекта исчисления взносов государства.

          Объектом исчисления взносов государства является среднемесячная заработная плата, предшествующая двум годам текущего финансового года, определяемая уполномоченным органом в области государственной статистики.

          Владельцы крестьянских хозяйств, не являющиеся работниками крестьянских хозяйств платят за себя в 2021 году также, как и в прошлом году — 5% от 1,4 МЗП. МЗП в 2021 году составляет 42 500 тенге, поэтому размер платежа остается прежним — 2 975 тенге в 2021 году.

          С 1 января 2020 года взносы можно делать авансом за 3, 6 или 12 месяцев.

          Платите за себя и за своих работников. за себя как ИП, за работников, как работодатель.

          За работников: с 1 января 2020 г. — 2 % от объекта исчисления отчислений и 2% от фонда оплаты труда.

          !! Оплата отчислений производится за сезонных работников за период их работы. Так, в соответствии с подпунктом 5) пункта 1 статьи 30 Трудового кодекса Республики Казахстан трудовой договор может быть заключен на время выполнения сезонной работы.

          По истечении сроков трудовых договоров важно довести до сведения работников необходимость самостоятельного внесения платежей (взносов) в размере 5% от 1 МЗП в 2021 году.

          Иностранцы и лица без гражданства, которые постоянно проживают на территории Республики Казахстан, а также оралманы пользуются правами и несут обязанности наравне с гражданами республики. Это означает, что они также будут вовлечены в систему обязательного медицинского страхования и будут платить взносы наравне со всеми.

          Взносы государства. Государство платит из республиканского бюджета за лица, освобожденные от уплаты взносов (неактивное население) ежемесячно по плану финансирования через бюджетную программу Министерство здравоохранения и социального развития в Фонд социального медицинского страхования.

          Взносы активного населения (работодатели, работники, индивидуальные предприниматели и др.) будут поступать в Фонд социального медицинского страхования через Государственный центр по выплате пенсий (ГЦВП). Это обеспечит учет поступлений по аналогии с действующей пенсионной системой, а также даст экономию средств за перечисление взносов.

          На ГЦВП также будут лежать функции по проверке индивидуальных идентификационных номеров участников (ИИН), возврату ошибочных платежей, передаче информации в Налоговый комитет для сверки работы с неплательщиками и персональному учету.

          Фонд социального медицинского страхования будет распределять денежные средства следующим образом: часть будет отправлена на оплату услуг в субъекты здравоохранения, то есть в медицинские учреждения, а часть будет отправлена в Национальный банк, который будет инвестировать денежные средства и полностью управлять активами.

          (0)

          Для этого вам достаточно иметь при себе уникальный номер ИИН.
          Проверить свой статус можно четырьмя способами:
          • на сайте Фонда социального медицинского страхования fms.kz (всплывающее окошко в правом нижнем углу)
          • на сайте электронного правительства egov.kz (в Личном кабинете и в разделе «Здравоохранение»)
          • Saqtandyru-bot в Telegram (в главном меню «Определить статус застрахованности»)
          • В мобильном приложении Qoldau 24/7 (в главном меню «Определить статус застрахованности»)

          Если у плательщика имеется задолженность по платежам, можно оплатить взносы задним числом в качестве самостоятельного плательщика.

          Напоминаем, что для некоторых категорий плательщиков в новом году изменился размер платежей.

          Так, например, размер ЕСП для самозанятых с этого года составляет 1 МРП или 2 917 тенге для жителей городов республиканского и областного значения, 0,5 МРП или 1 459 тенге для других населенных пунктов.

          За наемного работника оплату производит бухгалтерия работодателя в размере 2% от размера заработной платы (для сравнения, в 2020 году отчисления составляли 1%) и 2% от фонда оплаты труда.

          Также физические лица, работающие по договору ГПХ, с этого года платят 2% от дохода (в 2020 году удерживался 1%), при этом максимально возможный платеж не может превышать 8,5 тыс. тенге.

          Для индивидуальных предпринимателей, владельцев крестьянских хозяйств, и лиц, занимающихся частной практикой, ничего не изменилось. Они, как и прежде, оплачивают 5% от 1,4 МЗП, 2975 тенге. Самостоятельные плательщики – 5% от 1 МЗП, или 2 125 тенге.


          Похожие записи:

          Добавить комментарий

          Ваш адрес email не будет опубликован.